KURZ: Odborová problematika - kolektivní vyjednávání – z pohledu pracovněprávních vztahů a vyjednávacích metod

Na semináři získáte podrobné informace k zákonu o kolektivním vyjednávání a s tím souvisejícími částmi zákoníku práce. Seznámíte se s praktickým řešením a postupy při průběhu kolektivního vyjednávání, s propojením příslušných ustanovení pracovněprávních předpisů, které ukládají konkrétní povinnosti zaměstnavatelům. Důraz přitom bude kladen na jejich praktické využití. Součástí výkladu bude také problematika komunikace s odborovou organizací – pravidla pro projednávání, informování a spolurozhodování . * Kolektivní vyjednávání v ČR a zahraničí: • procesní pravidla kolektivního vyjednávání, • strategie a taktika kolektivního vyjednávání, • právní předpisy upravující kolektivní vyjednávání v České republice. Kolektivní smlouvy: • pojem a druhy kolektivních smluv, • účastníci kolektivních smluv, • obsah kolektivních smluv, • uzavírání kolektivních smluv, jejich forma, platnost, závaznost a účinnost, • uložení kolektivních smluv a seznámení s jejich obsahem, • formy pracovního boje (stávka a výluka), • role zprostředkovatele a rozhodce při uzavírání kolektivních smluv. Zaměstnavatel a odborová organizace: • postavení odborové organizace u zaměstnavatele, • rozhodovací právo odborů, • problematika práva na informace a projednání ve vztahu k odborové organizaci, • skončení pracovního poměru a práva odborů, • uvolňování odborových funkcionářů a případná refundace. Odpovědi na dotazy, diskuze.

Program kurzu

Kolektivní vyjednávání v ČR a zahraničí:

• procesní pravidla kolektivního vyjednávání,

• strategie a taktika kolektivního vyjednávání,

• právní předpisy upravující kolektivní vyjednávání v České republice.
Kolektivní smlouvy:

• pojem a druhy kolektivních smluv,

• účastníci kolektivních smluv,

• obsah kolektivních smluv,

• uzavírání kolektivních smluv, jejich forma, platnost, závaznost a účinnost,

• uložení kolektivních smluv a seznámení s jejich obsahem,

• formy pracovního boje (stávka a výluka),

• role zprostředkovatele a rozhodce při uzavírání kolektivních smluv.
Zaměstnavatel a odborová organizace:

• postavení odborové organizace u zaměstnavatele,

• rozhodovací právo odborů,

• problematika práva na informace a projednání ve vztahu k odborové organizaci,

• skončení pracovního poměru a práva odborů,

• uvolňování odborových funkcionářů a případná refundace.
Odpovědi na dotazy, diskuze.


Obsah kurzu - školení     Kolektivní vyjednávání v ČR a zahraničí:• procesní pravidla kolektivního vyjednávání,• strategie a taktika kolektivního vyjednávání,• právní předpisy upravující kolektivní vyjednávání v České republice. Kolektivní smlouvy:• pojem a druhy kolektivních smluv,• účastníci kolektivních smluv,• obsah kolektivních smluv,• uzavírání kolektivních smluv, jejich forma, platnost, závaznost a účinnost,• uložení kolektivních smluv a seznámení s jejich obsahem,• formy pracovního boje (stávka a výluka),• role zprostředkovatele a rozhodce při uzavírání kolektivních smluv. Zaměstnavatel a odborová organizace:• postavení odborové organizace u zaměstnavatele,• rozhodovací právo odborů,• problematika práva na informace a projednání ve vztahu k odborové organizaci,• skončení pracovního poměru a práva odborů,• uvolňování odborových funkcionářů a případná refundace. Odpovědi na dotazy, diskuze.

Cíl školení - poznámka ke kurzu     Na semináři získáte podrobné informace k zákonu o kolektivním vyjednávání a s tím souvisejícími částmi zákoníku práce. Seznámíte se s praktickým řešením a postupy při průběhu kolektivního vyjednávání, s propojením příslušných ustanovení pracovněprávních předpisů, které ukládají konkrétní povinnosti zaměstnavatelům. Důraz přitom bude kladen na jejich praktické využití. Součástí výkladu bude také problematika komunikace s odborovou organizací – pravidla pro projednávání, informování a spolurozhodování .

Podrobnosti o kurzu

• Kurz je určen pro
  Seminář je určen personalistům, vedoucím zaměstnancům, podnikatelům, právníkům, jednatelům a členům představenstva ve firmách, a dále všem, kteří se podílejí na kolektivním vyjednávání a komunikací s odborovou organizací působící u zaměstnavatele.
• Lektor kurzu
  Mgr. Vladimír Černý
• Pořadatel kurzu
  1. VOX a.s.
• Další organizační náležitosti k danému školení
  Samozřejmostí je občerstvení, podkladové materiály a osvědčení o absolvování pro každého účastníka.Pracovní právoVeřejná správa
• Obchodní podmínky
  Po objednání obdržíte na Vámi uvedený e-mail zálohovou fakturu s organizačními pokyny. Částku je možno uhradit hotově v místě konání nebo bankovním převodem. Počítačové kurzy je možné platit pouze bezhotovostně. Bezplatné storno semináře přijímáme nejpozději 5 pracovních dnů před jeho zahájením. Po tomto termínu a v případě, že se účastník bez písemné omluvy na seminář vůbec nedostaví, je povinen uhradit plnou cenu semináře.

Dotazy a komentáře ke kurzu

Přihláška na kurz

Odesláním formuláře 'Přihláška na kurz' se zaregistruje Vaše přihláška a na zadaný email přijde potvrzení o odeslání této přihlášky. V případě poskytnutí osobních údajů, souhlasíte s archivací těchto údajů v souladu s podmínkami zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů, ve znění pozdějších předpisů. Souhlas se zpracováním osobních údajů pro marketingové účely nevyžadujeme, tyto data nezpracováváme. Server pouze zprostředkovává objednávky kurzů & kontakt na jejich pořadatele. Před odesláním přihlášky je nutno souhlasit s obchodními podmínkami účasti na kurzu daného pořadatele kurzu. Neodpovídáme za správnost uvedených údajů. © OBEC.net, sro.

---

URL >> https://skoleni.net/skoleni_101801_odborova-problematika---kolektivni-vyjednavani-–-z-pohledu-pracovnepravnich-vztahu-a-vyjednavacich-metod.html

---

Odborováproblematikakolektivnívyjednávánípohledupracovněprávníchvztahůvyjednávacíchmetod