KURZ: Typologie osobnosti DISC v manažerské praxi

Základní délka kurzu jsou dva dny. Kurz může být na požádání přizpůsoben do 1 – 3 dnů v závislosti na množství praktických cvičení a rozsahu probírané látky. Výuka probíhá na učebně v době od 9.00 do 16.00. Optimální počet posluchačů v kurzu je osm až deset. Součástí kurzu jsou výukové materiály. Podstatou efektivní práce jedince je dnes znalost sama sebe a schopnost se účinně dorozumět s kolegy v pracovním týmu, s podřízenými, nadřízenými i obch

Program kurzu

Základní délka kurzu jsou dva dny. Kurz může být na požádání přizpůsoben do 1 – 3 dnů v závislosti na množství praktických cvičení a rozsahu probírané látky. Výuka probíhá na učebně v době od 9.00 do 16.00. Optimální počet posluchačů v kurzu je osm až deset. Součástí kurzu jsou výukové materiály. Podstatou efektivní práce jedince je dnes znalost sama sebe a schopnost se účinně dorozumět s kolegy v pracovním týmu, s podřízenými, nadřízenými i obchodními partnery. Kurz nabídne účastníkům prohloubení sebepoznání a vzájemného poznání pomocí standardizovaného nástroje modelu DISC. Tento model umožní účastníkům porozumět lépe sobě i svým podřízeným. Kurz je určen především pro střední management a management první linie, leaderům obchodních týmů, vedoucím projektů, všem, kteří chtějí nejen řídit, ale také vést a motivovat své podřízené. Seminář je veden interaktivní formou – kombinace teorie se cvičeními z praxe. Budou realizovány praktické nácviky konkrétních situací individuálně i v týmu (např. jak zvolit efektivní komunikační styl pro různé povahové profily DISC, vzájemné sebepoznání metodou semafor, jak poznat různé povahové profily v praxi na první pohled, aj.). Při výuce je využívána didaktická technika.
Přínos kurzu pro účastníky:

• Sebepoznání a poznání druhých – jednoduše, pozitivně a prakticky
• Zlepšení komunikace uvnitř týmu i mimo něj
• Snížení a předcházení konfliktům v týmu
• Zvýšení úspěšnosti při prodeji a získávání nových zákazníků

Kurz je rozdělen do bloků s následujícím přehledem probírané látky:

• Stanovení pravidel výcviku, vzájemné seznámení a kolečko očekávání
• Úloha managementu při vedení lidí, organizování a vyjednávání
• Metoda DISC a vedení lidí
• Management a leadership – aplikace na model DISC
• Styly vedení lidí – DISC
• Situační model vedení
• Řízení vztahů se zaměstnanci
• Koučování jako nástroj vedení lidí
• Motivace jednotlivých typů DISC
• DISC team – složení týmu, analýza týmu
• Jednání a vyjednávání – praktický workshop
• Jak dostat z lidí maximum – praktický workshop
• Mocenské klima na pracovišti
• Dimenze osobnosti manažera
• Klíčové zásady úspěšného vedoucího pracovníka
• Akční plán – první kroky v praxi
• Zhodnocení a závěr kurzu

Po absolvování kurzu obdrží každý účastník osvědčení o absolvování kurzu / certifikát.

Podrobnosti o kurzu

• Lektor kurzu
  Kurz vyučuje tým zkušených lektorů: Ing. Josef Grygar, Ing. Marek Laurenčík MBA, Jakub Štích a další odborníci k některým dílčím tématům kurzu.
• Pořadatel kurzu
  JUBELA, s.r.o.
• Obchodní podmínky
  Každý účastník obdrží po závazném objednání kurzu zálohovou fakturu splatnou před zahájením kurzu , na jejímž základě bude do kurzu přijat. Po ukončení kurzu obdrží každý účastník daňový doklad. V případě stálých účastníků nebude požadována zálohová platba a po ukončení kurzu obdrží daňový doklad s dvoutýdenní splatností.

Dotazy a komentáře ke kurzu

Přihláška na kurz

Odesláním formuláře 'Přihláška na kurz' se zaregistruje Vaše přihláška a na zadaný email přijde potvrzení o odeslání této přihlášky. V případě poskytnutí osobních údajů, souhlasíte s archivací těchto údajů v souladu s podmínkami zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů, ve znění pozdějších předpisů. Souhlas se zpracováním osobních údajů pro marketingové účely nevyžadujeme, tyto data nezpracováváme. Server pouze zprostředkovává objednávky kurzů & kontakt na jejich pořadatele. Před odesláním přihlášky je nutno souhlasit s obchodními podmínkami účasti na kurzu daného pořadatele kurzu. Neodpovídáme za správnost uvedených údajů. © OBEC.net, sro.

---

URL >> https://skoleni.net/skoleni_55944_typologie-osobnosti-disc-v-manazerske-praxi.html

---

TypologieosobnostiDISCmanažersképraxi