KURZ: SPECIALISTA VZDĚLÁVÁNÍ A ROZVOJE - - jak komplexně uchopit vzdělávání zaměstnanců

Personalistika # Určeno pro HR manažery, Training & Development manažery a specialisty vzdělávání. Tedy pro všechny, kteří mají zodpovědnost za zajištění efektivního a na strategii propojeného vzdělávání zaměstnanců. cíl Naučíte se definovat cílové skupiny a jejich vzdělávací a rozvojové potřeby v návaznosti na strategii firmy Vyzkoušíte si, jak stanovit cíle a výstupy vzdělávacích akcí Obohatíte se o tipy a návody , jaké zdroje pro vzd

Program kurzu

Určeno pro HR manažery, Training & Development manažery a specialisty vzdělávání. Tedy pro všechny, kteří mají zodpovědnost za zajištění efektivního a na strategii propojeného vzdělávání zaměstnanců.
cíl

• Naučíte se definovat cílové skupiny a jejich vzdělávací a rozvojové potřeby v návaznosti na strategii firmy
• Vyzkoušíte si, jak stanovit cíle a výstupy vzdělávacích akcí
• Obohatíte se o tipy a návody , jaké zdroje pro vzdělávání a rozvoj můžete využívat a jaké trendy ve vzdělávání panují
• Ujasníte si, jaká kritéria používat a dle čeho vybírat externího dodavatele

obsah

• Role HR pracovníků v procesu vzdělávání
• Propojení vzdělávání a firemní strategie , identifikace cílů z pohledu firemní strategie
• Jak nastavit a definovat cílové skupiny a jak provést analýzu jejich vzdělávacích potřeb
• Jak definovat cíle a výstupy vzdělávací akce
• Jaké nástroje vzdělávání a rozvoje máme k dispozici, aktuální trendy v rozvoji a vzdělávání, individuální vs. skupinové, osobní vs. virtuální, krátkodobé vs. dlouhodobé, apod.
• Výhody a nevýhody využívání externích a interních lektorů
• Dle čeho vybírat externí dodavatele , jak stanovit kritéria výběru
• Měření efektivnosti vzdělávacích a rozvojových akcí a jejich dopad do praxe
• Možné nástroje na zajištění propojení osvojeného do praxe
• Práce s talenty jako specifický dlouhodobý rozvojový program

metody
Teorie, diskuze, individuální a skupinová práce, best practices, případové studie.

Podrobnosti o kurzu

• Kurz je určen pro
  Určeno pro HR manažery, Training & Development manažery a specialisty vzdělávání. Tedy pro všechny, kteří mají zodpovědnost za zajištění efektivního a na strategii propojeného vzdělávání zaměstnanců.
• Lektor kurzu
  Mgr. Petra Krupičková
• Pořadatel kurzu
  STUDIO W
• Obchodní podmínky
  Na základě Vaší objednávky obratem obdržíte vstupenku[y] a fakturu. Zaslané přihlášky jsou závazné. Jako doklad o zařazení do semináře Vám zašleme vstupenku[y], plánek umístění našich učeben a proformafakturu. Vstupenka je přenosná. Daňový doklad Vám zašleme po přijetí platby nebo po uskutečnění kurzu .

Dotazy a komentáře ke kurzu

Přihláška na kurz

Odesláním formuláře 'Přihláška na kurz' se zaregistruje Vaše přihláška a na zadaný email přijde potvrzení o odeslání této přihlášky. V případě poskytnutí osobních údajů, souhlasíte s archivací těchto údajů v souladu s podmínkami zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů, ve znění pozdějších předpisů. Souhlas se zpracováním osobních údajů pro marketingové účely nevyžadujeme, tyto data nezpracováváme. Server pouze zprostředkovává objednávky kurzů & kontakt na jejich pořadatele. Před odesláním přihlášky je nutno souhlasit s obchodními podmínkami účasti na kurzu daného pořadatele kurzu. Neodpovídáme za správnost uvedených údajů. © OBEC.net, sro.

---

URL >> https://skoleni.net/skoleni_103754_specialista-vzdelavani-a-rozvoje-----jak-komplexne-uchopit-vzdelavani-zamestnancu.html

---

SPECIALISTAVZDĚLÁVÁNÍROZVOJEkomplexněuchopitvzdělávánízaměstnanců