KURZ: NOVÉ PŘÍSTUPY VE VEDENÍ LIDÍ - aneb adaptace manažerů na současné změny

Organizační management a vedení lidí # Určeno pro ředitele společností, strategické a personální manažery a specialisty věnující se systémovým změnám ve společnosti, manažery přijímající nové přístupy v řízení lidí, leadery společností. cíl Razantní změny na trhu práce přinášejí nutnou reakci ze strany vedení firem a jednotlivých řídících článků. Koučovací styl v leadershipu se jeví jako jedna z nutných podmínek nového způsobu vedení. Nabízíme poznat a osvojit si některé nástroj

Program kurzu

Určeno pro ředitele společností, strategické a personální manažery a specialisty věnující se systémovým změnám ve společnosti, manažery přijímající nové přístupy v řízení lidí, leadery společností. cíl
Razantní změny na trhu práce přinášejí nutnou reakci ze strany vedení firem a jednotlivých řídících článků. Koučovací styl v leadershipu se jeví jako jedna z nutných podmínek nového způsobu vedení. Nabízíme poznat a osvojit si některé nástroje, které by měl vedoucí, který se chce posunout do pozice leadra, znát. Účastníci odcházejí se znalostí a praktickým vyzkoušením nástrojů, které mohou ihned začít používat. obsah

• Koučovací přístup versus další způsoby vedení lidí
• Mistrovství otázek s otevřeným koncem
• Rozvoj naslouchání a emocionální inteligence
• Poskytování zpětné vazby
• Konkrétní nástroje a jak je používat v práci

metody
Spojujeme metody založené na čtyřfázové metodice komplexního zrychleného učení (představení, demo, vyzkoušení, sdílení zkušeností a poznatků) s koučovacím přístupem. Po absolvování jsou účastníci vybaveni některými nástroji, které mohou začít ihned používat ve své manažerské praxi.

Podrobnosti o kurzu

• Kurz je určen pro
  Určeno pro ředitele společností, strategické a personální manažery a specialisty věnující se systémovým změnám ve společnosti, manažery přijímající nové přístupy v řízení lidí, leadery společností.
• Lektor kurzu
  JUDr. Alena Stejskalová, PCC
• Pořadatel kurzu
  STUDIO W
• Obchodní podmínky
  Na základě Vaší objednávky obratem obdržíte vstupenku[y] a fakturu. Zaslané přihlášky jsou závazné. Jako doklad o zařazení do semináře Vám zašleme vstupenku[y], plánek umístění našich učeben a proformafakturu. Vstupenka je přenosná. Daňový doklad Vám zašleme po přijetí platby nebo po uskutečnění kurzu .

Dotazy a komentáře ke kurzu

Přihláška na kurz

Odesláním formuláře 'Přihláška na kurz' se zaregistruje Vaše přihláška a na zadaný email přijde potvrzení o odeslání této přihlášky. V případě poskytnutí osobních údajů, souhlasíte s archivací těchto údajů v souladu s podmínkami zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů, ve znění pozdějších předpisů. Souhlas se zpracováním osobních údajů pro marketingové účely nevyžadujeme, tyto data nezpracováváme. Server pouze zprostředkovává objednávky kurzů & kontakt na jejich pořadatele. Před odesláním přihlášky je nutno souhlasit s obchodními podmínkami účasti na kurzu daného pořadatele kurzu. Neodpovídáme za správnost uvedených údajů. © OBEC.net, sro.

---

URL >> https://skoleni.net/skoleni_108040_nove-pristupy-ve-vedeni-lidi---aneb-adaptace-manazeru-na-soucasne-zmeny.html

---

NOVÉPŘÍSTUPYVEDENÍLIDÍanebadaptacemanažerůsoučasnézměny