SKOLENI.net Školení, kurzy, semináře # jak ridit firemni skupinova setkani a worksho py - umeni facilitace
KURZ: Jak řídit firemní skupinová setkání a workshopy - Umění facilitace
Jak přispět k tomu, aby workshopy, porady, diskuze či jiná skupinová pracovní setkání byla skutečně efektivní? Facilitujte! Jakými nástroji účastníky obohatit, aby byli schopni řešit problémy, diskutovat, nacházeli řešení a nápady ve vlastních řadách a maximálně využili tvůrčí potenciál skupiny? Jak pracovat s různým nasazením účastníků? Čím - kým
Program kurzu
Jak přispět k tomu, aby workshopy, porady, diskuze či jiná skupinová pracovní setkání byla skutečně efektivní? Facilitujte! Jakými nástroji účastníky obohatit, aby byli schopni řešit problémy, diskutovat, nacházeli řešení a nápady ve vlastních řadách a maximálně využili tvůrčí potenciál skupiny? Jak pracovat s různým nasazením účastníků? Čím/ kým opravdu je facilitátor ? Přijďte se obohatit o dovednost zvanou umění facilitace .
Co Vám kurz přinese?
- Osvětlíme Vám roli facilitátora ve skupině.
- Naučíte se, jak zefektivnit vedení skupinových setkání, workshopů, porad.
- Připomeneme si, proč je důležité dobře definovat očekávání výstupů a cíle setkání, a jak na to.
- Prozradíme Vám typy, jak rozproudit skupinu k tvořivosti či aktivnímu řešení problémů.
- Podělíme se s Vámi o poznatky z praxe, jak uřídit bouřlivou diskuzi, jak vtáhnout do dění pasivní účastníky, jak vhodně reagovat jako facilitátor v horkých chvilkách.
- Odnesete si i individuální rady, jak zlepšit vaše facilitační dovednosti.
Cílová skupina
Kurz doporučujeme manažerům a pracovníkům, kteří vedou porady, workshopy a jiná firemní setkání, i těm, kteří se v tomto směru chtějí začít rozvíjet. (Pro členy VIP klubu TCC group – možnost čerpání výhody: kurz
zdarma.)
Obsah - Proč mohou být workshopy a diskuse neefektivní
- Jak se připravit na setkání, organizace v průběhu a po ukončení
- Role facilitátora, základní principy facilitace
- Práce s procesem a skupinovou energií
- Jak pracovat s otázkami
- Facilitační dovednosti a nástroje
- Řešení obtížných situací a emocí v týmu
- Techniky povzbuzující kreativní myšlení
Obsah kurzu - školení Jak přispět k tomu, aby workshopy, porady, diskuze či jiná skupinová pracovní setkání byla skutečně efektivní? Facilitujte! Jakými nástroji účastníky obohatit, aby byli schopni řešit problémy, diskutovat, nacházeli řešení a nápady ve vlastních řadách a maximálně využili tvůrčí potenciál skupiny? Jak pracovat s různým nasazením účastníků? Čím - kým opravdu je facilitátor ? Přijďte se obohatit o dovednost zvanou umění facilitace . Co Vám kurz přinese? Osvětlíme Vám roli facilitátora ve skupině. Naučíte se, jak zefektivnit vedení skupinových setkání, workshopů, porad. Připomeneme si, proč je důležité dobře definovat očekávání výstupů a cíle setkání, a jak na to. Prozradíme Vám typy, jak rozproudit skupinu k tvořivosti či aktivnímu řešení problémů. Podělíme se s Vámi o poznatky z praxe, jak uřídit bouřlivou diskuzi, jak vtáhnout do dění pasivní účastníky, jak vhodně reagovat jako facilitátor v horkých chvilkách. Odnesete si i individuální rady, jak zlepšit vaše facilitační dovednosti. Cílová skupina Kurz doporučujeme manažerům a pracovníkům, kteří vedou porady, workshopy a jiná firemní setkání, i těm, kteří se v tomto směru chtějí začít rozvíjet. (Pro členy VIP klubu TCC group – možnost čerpání výhody: kurz zdarma.) Obsah Proč mohou být workshopy a diskuse neefektivní Jak se připravit na setkání, organizace v průběhu a po ukončení Role facilitátora, základní principy facilitace Práce s procesem a skupinovou energií Jak pracovat s otázkami Facilitační dovednosti a nástroje Řešení obtížných situací a emocí v týmu Techniky povzbuzující kreativní myšlení
Podrobnosti o kurzu
-
Kurz doporučujeme manažerům a pracovníkům, kteří vedou porady, workshopy a jiná firemní setkání, i těm, kteří se v tomto směru chtějí začít rozvíjet. (Pro členy VIP klubu TCC group – možnost čerpání výhody: kurz zdarma.)
-
Mgr. Libuše Máchová Absolventka katedry psychologie Filozofické fakulty UK, výcvik sociálně psychologických dovedností, výcviky zaměřené na krizovou intervenci a na metody řešení konfliktů. Působí jako odborný konzultant a lektor v oblasti komunikace, týmové spolupráce, zvládání stresu, zvyšování výkonnosti a zátěžové odolnosti. Také jako personální poradce zejména v oblastech diagnostiky a výběru pracovníků všech úrovní, AC a DC.
-
TCC, s.r.o.
-
Kapacita kurzu: 10
-
Smluvní vztah vzniká na základě písemné objednávky od zákazníka a písemného potvrzení objednávky odpovědnou osobou zastupující společnost TCC s.r.o. Zákazník může od objednávky odstoupit a svou účast zrušit: 10 a více dní před termínem – bez storno poplatků 9 – 5 dní před termínem – storno poplatek 50% z ceny kurzu 4 dny a méně – nelze stornovat [možná účast náhradníka], zákazník hradí plné kurzovné Společnost TCC může od konání kurzu ustoupit a kurz zrušit z důvodů nedostatečně naplněné kapacity kurzu nebo jiných organizačních důvodů. Účastník obdrží cca 10 dní před termínem potvrzení o konání akce, případně informaci o zrušení či přesunutí termínu.
Dotazy a komentáře ke kurzuPřihláška na kurz
Odesláním formuláře 'Přihláška na kurz' se zaregistruje Vaše přihláška a na zadaný email přijde potvrzení o odeslání této přihlášky.
V případě poskytnutí osobních údajů, souhlasíte s archivací těchto údajů v souladu s podmínkami zákona č. 101/2000 Sb.,
o ochraně osobních údajů, ve znění pozdějších předpisů. Souhlas se zpracováním osobních údajů pro marketingové účely nevyžadujeme, tyto data nezpracováváme.
Server pouze zprostředkovává objednávky kurzů & kontakt na jejich pořadatele. Před odesláním přihlášky je nutno souhlasit s obchodními podmínkami účasti na kurzu daného pořadatele kurzu.
Neodpovídáme za správnost uvedených údajů. © OBEC.net, sro.
URL >>
https://skoleni.net/skoleni_71806_jak-ridit-firemni-skupinova-setkani-a-workshopy---umeni-facilitace.html
říditfiremnískupinovásetkáníworkshopyUměnífacilitace